Please use this identifier to cite or link to this item: http://ena.lp.edu.ua:8080/handle/ntb/21697
Title: Методи визначення та зниження впливу електромагнітних полів енергетичних об’єктів на персонал
Authors: Паньків, Х. В.
Глива, В. А.
Bibliographic description (Ukraine): Паньків Х. В. Методи визначення та зниження впливу електромагнітних полів енергетичних об’єктів на персонал / Х. В. Паньків, В. А. Глива // Вісник Національного університету «Львівська політехніка». – 2013. – № 758 : Теплоенергетика. Інженерія довкілля. Автоматизація. – С. 51-56. – Бібліографія: 7 назв.
Issue Date: 2013
Publisher: Видавництво Львівської політехніки
Keywords: електромагнітне поле
охорона праці
енергетичний об’єкт
екранування
electromagnetic field
labour protection
power object
screening
Abstract: Розглянуто методологічні підходи до визначення електромагнітної обстановки навколо обладнання енергетичних об’єктів з різними закономірностями просторових розподілів електромагнітних полів. Розроблено засади неперервного моніторингу рівнів полів з можливістю розширення переліку відстежуваних параметрів. Визначено найефективніші матеріали для захисту працівників від електромагнітних впливів і окреслено напрями подальших досліджень у цій галузі. The methodological approaches to determining the electromagnetic environment equipment energy facilities with different patterns of spatial distribution of the electromagnetic fields. A framework of continuous monitoring of the levels of fields with the possibility of expanding the list of tracked parameters. Determined the most effective materials to protect workers against electromagnetic influences and outlines directions for further research in this area.
URI: http://ena.lp.edu.ua:8080/handle/ntb/21697
Content type: Article
Appears in Collections:Теплоенергетика. Інженерія довкілля. Автоматизація. – 2013. – №758

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
9-51-56.pdf213,01 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.